Почему из владимирских школ пропали фельдшеры и медики?
- 28 февраля 2015
- 0+
Из-за нехватки кадров медкабинеты в учебных заведениях закрывают
Мама одного из учеников владимирской общеобразовательной школы № 31 заметила, что в учебном заведении нет медработника. Надежда Анатольевна говорит, что ситуация не меняется уже несколько месяцев:
- Представьте, ребенку стало дурно в школе. Что делать? Обратиться за помощью не к кому. Фельдшера же нет. В итоге, больной ребенок либо остается на уроках, либо его отправляют домой. Подобная проблема наблюдается и в других школах, - негодует горожанка. - Кто же окажет детям помощь, -если что-то экстренное случится?
За разъяснением "Pro Город" обратился в департамент здравоохранения. Директор ведомства Александр Кирюхин сообщил, что вопрос кадрового обеспечения общеобразовательных учреждений медицинскими работниками стоит остро во всем регионе:
- Если медработника нет, руководство школы должно заключить договор с лечебно-профилактическим учреждением. Средняя общеобразовательная школа № 31 заключила договор с ГБУЗ ВО "Детская городская поликлиника № 1 г. Владимира".
Что же это означает на практике? Об этом рассказала директор школы № 31. Татьяна Григорьева подтвердила, что медработник уволился еще в сентябре. Зарплата у фельдшера была 8000 рублей, при условии, что ей бесплатно еще приходилось трудиться в соседней школе:
- В итоге человек уволился. И я с этим ничего сделать не могу, потому что медиками занимается департамент здравоохранения. Я сама кого-то нанять не могу, - жалуется Татьяна Вячеславовна. - Сегодня медик приходит к нам по запросу, если надо проверить ребят или сделать прививку... Расписания приходящего фельдшера нет. То есть 900 детей учатся без постоянного присмотра медика. Если что-то случится, мы или вызовем скорую, или повезем ребенка в больницу.
Татьяна Григорьева рассказала, что после того, как проблемой заинтересовался "Pro Город", с ней пообщался представитель департамента здравоохранения. Он напомнил о еще одной проблеме. В школе нет лицензированного медицинского кабинета. Это означает, что фельдшер работать на постоянной основе не может. Обеспечить ему кабинет - обязанность управления образования. Причем стоить создание медкабинета будет не дешево. В бюджете этих средств может и не найтись. Пока проблема медработников остается открытой.
Читайте также: