Как работает «Виртуальный рекрутер»

Как работает «Виртуальный рекрутер»Фото chelovekdela.com

«Виртуальный рекрутер» от hh.ru с 2018 года обеспечивает откликами самые массовые вакансии

«Виртуальный рекрутер» от hh.ru с 2018 года обеспечивает откликами самые массовые вакансии. Через онлайн-каналы он находит десятки тысяч кандидатов для крупных федеральных банков, ресторанов и торговых сетей, оценивает соответствие требованиям и назначает интервью.

Когда компания ищет десятки и сотни новых сотрудников, сложно справиться вручную. «Виртуальный рекрутер» — это быстрый автоматический помощник, который берет на себя самые трудоемкие этапы: публикацию вакансий и их рекламу; сбор и сортировку откликов; первичный отбор и уточнение информации, приглашение, выбор времени и напоминание об интервью.

Преимущество сервиса в том, что он обеспечивает постоянный поток откликов на вакансии, используя самые эффективные инструменты:

  • рассылает вакансии по СМС, e-mail и через push-уведомления по базе hh.ru;

  • использует таргетированную рекламу вакансий в соцсетях, а также по сайту hh.ru;

  • добавляет контекстную и медийную рекламу в «Яндекс.Директ» и Google Ads.

«Виртуальный рекрутер» дотягивается даже до тех, кто никогда не слышал о сайте hh.ru: реклама ведет на специально созданную страницу, где кандидат указывает свои данные и отправляет их работодателю. Для этого не нужно создавать резюме ни на одном из сайтов, достаточно указать телефон или почту. При этом в каждом проекте «Виртуальный рекрутер» по-разному общается с кандидатами - в зависимости от того, каких сотрудников ищет компания, анкета, чат-бот и сценарий обзвона подстраиваются под этот портрет. Важно, что сервис удаляет дубли анкет, то есть в списке откликов из разных источников не появляются одни и те же кандидаты», - рассказывает Анна Осипова, руководитель пресс-службы hh.ru Урал.

Как правило, «Виртуального рекрутера» подключают компании, у которых открыто от 50 позиций в разных регионах. Чем больше вакантных мест, тем больше выгода от его использования. Наиболее эффективно сервис работает для вакансий продавцов, кассиров, операционистов в банках, водителей и рабочего персонала на производстве. Он сразу сообщает цену, сроки проекта и количество откликов, которые не меняются в процессе, при этом берет плату только за результат.

Попробуйте современные способы привлечения. Оставьте заявку на сайте vr.hh.ru, и команда «Виртуального рекрутера» подберет оптимальное решение для ваших задач.

...

  • 0

Популярное

Последние новости